▼ 2008/09/26(金) 【監査法人就活】（2008）
今年は、就職活動についても有益な情報が書かれているブログも多くありますが、面接の内容を具体的に書いたものはありません。そこで、とりあえず、概要だけを簡潔にまとめてみました。若干感想も付け加えました。
《東京》
・トーマツ（内定者数1000）
説明会は任意、面接は一次（GD、５人一組、面接官２人）、二次（受験生１対面接官２）、三次（１対１）。GDはA案B案の選択（折衷案と多数決NG）と、成長戦略（議長を決めてはならない）。面接内容は、プロフィール・自己PR中心。電話で即日内定。エントリーシート４枚必要。
説明会・懇親会の雰囲気は最良。リクルーターの質も最良。懇親会で数多くの人と話せるのでたまたま良かったということは絶対にない。
・新日本（内定者数1500）
説明会は任意。部門別説明会・懇親会あり。面接は一次（１対２）、二次（１対２）。面接内容は、本試験の出来と全答練・模擬試験の成績が中心。二次の面接官は志望部門の社員。即時内定。内定承諾者用インターンあり。時期による不公平なし。
部門別説明会はリクルーターがとても熱心。国際部では、英語によるプレゼンあり。
・あずさ（内定者数1000）
説明会は任意。部門別説明会・懇親会あり。面接は極めて形式的（１対２）。即時内定。難易度男女格差が激しい。大切にしているもの３つを事前に書かせることと、our valuesについて質問されることが印象的だが、採否には全く影響ない。
部門によって部門別説明会のやり方が違う。国際・金融は懇親会あり。
・あらた（内定者数400）
説明会は任意。面接は一次（４対２）、二次（１対２）。面接内容は、一次に関しては一般的な質問もあるが、採否に関係なし。二次面接は面接官の裁量による。社員の中に約１名倫理観がなく社会常識に欠ける方がいらっしゃいます。模擬試験の成績は口頭で申告。なぜか、面接官に名札なし。
感想は、ノーコメント。
《大阪》
・トーマツ
説明会は必須。懇親会は任意。面接は一次（受験生３対、面接官２）、筆記（「厳しい監査」について400字）。翌日以降に二次（１対１）。面接内容は、プロフィール・自己PR中心。採否は、極めて形式的に決定している模様。即日電話連絡あり。
説明会のプレゼンは極上。リクルーターの質は最良。
・新日本
説明会・懇親会は必須。エントリーシート事前提出。面接は一次（２対３）、二次（１対２）。一次面接は、一般的な質問あり。「内定を出したら今この場で承諾書を書けるか」という質問あり。二次面接はプロフィール・自己PR中心。即時内定。東京とちがって模擬試験の成績関係なし。
07年は良かったが、08年は採用方針一転。東京と雰囲気が全然違う。懇親会では、あまり多くのリクルーターと話すことはできない。
・あずさ
説明会・懇親会は必須。エントリーシート事前提出。面接は一次（３対１）、二次（１対１）。即時内定。面接自体は、極めて形式的。初日の一番に面接をうけることが「必須」。翌日以降は、激難化する。
リクルーターの質は東京より良い。
《地区事務所》
・トーマツ
インターン・説明会と連動。インターン参加人数から推定して、倍率は10倍以上。インターン参加はとても有意義。面接は、所長に絶対的権限あり。所長攻略がポイント。面接に行くだけ時間の無駄なので、インターンと同日の面接を希望すること。地元優先が原則なので、地元以外出身者にとっては、激難。
《全体的に》
・論文試験後の合同説明会は TAC＞大原。TACのほうが参加法人・参加企業数も多く、説明も充実していた。TACキャリアサポートセンター（http://www.tac-school.co.jp/career/seminar.html・http://hapilala.jp/tcs/）はとても有益だった。
・面接は初日に入れておくのがベスト。あからさまに難易度設定を変える法人があるし、初日に面接をうければ「他法人の内定状況は？」と聞かれることもない。
・面接はきちんと行われているが、採否は極めて形式的に、欠格事由に該当しないかどうかで決定されているような雰囲気。面接の結果は、入所後に利用すると思われる。
・６月の説明会・懇親会の出席は、採否に全く関係ない。ただし、入所後の相性を知るにはとても有益。試験前に合格者の話が聞ける数少ない機会。J1のお話がとても有益。
・面接前の懇親会は、マネージャー・パートナーとお話しできれば、もしかして面接で…のはずですが、監査法人には想像以上にマネージャー・パートナーがいるため、面接で再会することはまずない。
・アピールすべきことは、①御社に合っています（御社のカルチャー、自分のやりたいこと）、②能力があります（ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ、行動力、問題解決力）→御社に貢献できます。
・志望動機は、①なぜ会計士か（他の専門職ではなく）、②なぜ大手か（中堅ではなく）、③なぜ貴法人か（他の法人ではなく）、④なぜその部門か。
・キャリアプランは、あまり明確なものはNG。法人に貢献できるようなものにしておく。
《参考資料－関西地区の実施日程（2008）》
・トーマツ（説明会参加は必須）
短答後 6月14日（土） 15：00～ 6月15日（日） 10：00～
カフェ 6月18日（水） 16：00～18：00 神戸事務所
説明会 9月1日（月）～3日（水）・6日（土） 大阪事務所
一次面接 9月8日（月）～11日（木） 大阪事務所
二次面接 9月9日（火）～16日（火） 大阪事務所
合格発表後 なし
・新日本（説明会参加は必須）
見学会
カジュアルトーク
ガールズトーク
説明会 9月1日（月）・2日（火）・5日（金）・6日（土） ヒルトン大阪
面接 9月8日（月）・9日（火） リーガロイヤルホテル大阪
合格発表後 なし
・あずさ（説明会参加は必須）
短答後 6月5日（木） 17：30～
説明会 9月1日（月）～3日（水） ヴィアーレ大阪
面接 9月8日（月）～ ヴィアーレ大阪
合格発表後 11月18日（火）
・あらた
受験生慰労会 5月26日（月） 18：30～20：30
論文式慰労会 8月26日（火） 17：00～19：00
説明会 9月1日（月）・2日（火） ザ・リッツカールトンホテル大阪
面接 9月8日（月）9日（火） 大阪ビジネス会議センター
合格発表後 11月18日（火）
《参考資料－関東地区の実施日程（2008）》
・トーマツ
採用ページ 3月14日オープン（http://recruit.tohmatsu.co.jp/）
体験入学 6月4日、11日、18日、25日
トーマツカフェなどあり、
welcome party 6月01日（日） 大阪
予約開始 8月13日（予約前にエントリーシートの登録が必要）
説明会 8月31日（日）～9月6日（土） 東京国際フォーラム
面接 9月1日（月）～9月18日（木） 丸の内オフィス
合格発表後 11月18日（火）～
・新日本
採用ページ 4月18日オープン（http://www.shinnihon.or.jp/joinus2008/）
予約開始 7月29日（公開は7月25日）
説明会 8月29日（金）～31日（日）、9月4日（木）・6日（土）・9日（火）・13日（土）、10月25日（土）
分野別 国際、金融、公会計、システム監査、株式公開、女性
面接 9月2日（火）～
内定承諾者ｲﾝﾀｰﾝ 9月29日（月）～10月03日（金） 9：30～12：30、14：30～17：30
合格発表後 11月18日（火）～11月19日（水）
論文Ａ評価用 11月19日（水）及び20日（木）
・あずさ
採用ページ 4月01日オープン（http://www.recruit.azsa.or.jp/）
予約開始 8月01日
説明会 8月28日（木）・29日（金）・31日（日）、9月1日（月）～4日（木）・15日（月）
分野別 国際、IPO、金融、ﾊﾟﾌﾞﾘｯｸｾｸﾀｰ、IT監査、ﾄﾗﾝｻﾞｸｼｮﾝ、女性セミナー
面接 9月5日（金）～ あずさセンタービル
合格発表後 11月18日（火）～11月19日（水）
http://www.recruit.azsa.or.jp/EventList.jsp?oid=3&ct=3#ct3
・あらた
採用ページ 6月27日オープン（http://www.pwcaaratacareers.com/regular/）
予約開始 7月16日
説明会 8月27日（水）～29日（金）など 新丸ビル
面接 9月1日（月）～ 三田オフィス 9月10日（水） 大阪ビジネス会議センター
合格発表後 11月18日（火） 新丸ビル、名古屋－11月13日公開
《東京》
・トーマツ（内定者数1000）
説明会は任意、面接は一次（GD、５人一組、面接官２人）、二次（受験生１対面接官２）、三次（１対１）。GDはA案B案の選択（折衷案と多数決NG）と、成長戦略（議長を決めてはならない）。面接内容は、プロフィール・自己PR中心。電話で即日内定。エントリーシート４枚必要。
説明会・懇親会の雰囲気は最良。リクルーターの質も最良。懇親会で数多くの人と話せるのでたまたま良かったということは絶対にない。
・新日本（内定者数1500）
説明会は任意。部門別説明会・懇親会あり。面接は一次（１対２）、二次（１対２）。面接内容は、本試験の出来と全答練・模擬試験の成績が中心。二次の面接官は志望部門の社員。即時内定。内定承諾者用インターンあり。時期による不公平なし。
部門別説明会はリクルーターがとても熱心。国際部では、英語によるプレゼンあり。
・あずさ（内定者数1000）
説明会は任意。部門別説明会・懇親会あり。面接は極めて形式的（１対２）。即時内定。難易度男女格差が激しい。大切にしているもの３つを事前に書かせることと、our valuesについて質問されることが印象的だが、採否には全く影響ない。
部門によって部門別説明会のやり方が違う。国際・金融は懇親会あり。
・あらた（内定者数400）
説明会は任意。面接は一次（４対２）、二次（１対２）。面接内容は、一次に関しては一般的な質問もあるが、採否に関係なし。二次面接は面接官の裁量による。社員の中に約１名倫理観がなく社会常識に欠ける方がいらっしゃいます。模擬試験の成績は口頭で申告。なぜか、面接官に名札なし。
感想は、ノーコメント。
《大阪》
・トーマツ
説明会は必須。懇親会は任意。面接は一次（受験生３対、面接官２）、筆記（「厳しい監査」について400字）。翌日以降に二次（１対１）。面接内容は、プロフィール・自己PR中心。採否は、極めて形式的に決定している模様。即日電話連絡あり。
説明会のプレゼンは極上。リクルーターの質は最良。
・新日本
説明会・懇親会は必須。エントリーシート事前提出。面接は一次（２対３）、二次（１対２）。一次面接は、一般的な質問あり。「内定を出したら今この場で承諾書を書けるか」という質問あり。二次面接はプロフィール・自己PR中心。即時内定。東京とちがって模擬試験の成績関係なし。
07年は良かったが、08年は採用方針一転。東京と雰囲気が全然違う。懇親会では、あまり多くのリクルーターと話すことはできない。
・あずさ
説明会・懇親会は必須。エントリーシート事前提出。面接は一次（３対１）、二次（１対１）。即時内定。面接自体は、極めて形式的。初日の一番に面接をうけることが「必須」。翌日以降は、激難化する。
リクルーターの質は東京より良い。
《地区事務所》
・トーマツ
インターン・説明会と連動。インターン参加人数から推定して、倍率は10倍以上。インターン参加はとても有意義。面接は、所長に絶対的権限あり。所長攻略がポイント。面接に行くだけ時間の無駄なので、インターンと同日の面接を希望すること。地元優先が原則なので、地元以外出身者にとっては、激難。
《全体的に》
・論文試験後の合同説明会は TAC＞大原。TACのほうが参加法人・参加企業数も多く、説明も充実していた。TACキャリアサポートセンター（http://www.tac-school.co.jp/career/seminar.html・http://hapilala.jp/tcs/）はとても有益だった。
・面接は初日に入れておくのがベスト。あからさまに難易度設定を変える法人があるし、初日に面接をうければ「他法人の内定状況は？」と聞かれることもない。
・面接はきちんと行われているが、採否は極めて形式的に、欠格事由に該当しないかどうかで決定されているような雰囲気。面接の結果は、入所後に利用すると思われる。
・６月の説明会・懇親会の出席は、採否に全く関係ない。ただし、入所後の相性を知るにはとても有益。試験前に合格者の話が聞ける数少ない機会。J1のお話がとても有益。
・面接前の懇親会は、マネージャー・パートナーとお話しできれば、もしかして面接で…のはずですが、監査法人には想像以上にマネージャー・パートナーがいるため、面接で再会することはまずない。
・アピールすべきことは、①御社に合っています（御社のカルチャー、自分のやりたいこと）、②能力があります（ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ、行動力、問題解決力）→御社に貢献できます。
・志望動機は、①なぜ会計士か（他の専門職ではなく）、②なぜ大手か（中堅ではなく）、③なぜ貴法人か（他の法人ではなく）、④なぜその部門か。
・キャリアプランは、あまり明確なものはNG。法人に貢献できるようなものにしておく。
《参考資料－関西地区の実施日程（2008）》
・トーマツ（説明会参加は必須）
短答後 6月14日（土） 15：00～ 6月15日（日） 10：00～
カフェ 6月18日（水） 16：00～18：00 神戸事務所
説明会 9月1日（月）～3日（水）・6日（土） 大阪事務所
一次面接 9月8日（月）～11日（木） 大阪事務所
二次面接 9月9日（火）～16日（火） 大阪事務所
合格発表後 なし
・新日本（説明会参加は必須）
見学会
カジュアルトーク
ガールズトーク
説明会 9月1日（月）・2日（火）・5日（金）・6日（土） ヒルトン大阪
面接 9月8日（月）・9日（火） リーガロイヤルホテル大阪
合格発表後 なし
・あずさ（説明会参加は必須）
短答後 6月5日（木） 17：30～
説明会 9月1日（月）～3日（水） ヴィアーレ大阪
面接 9月8日（月）～ ヴィアーレ大阪
合格発表後 11月18日（火）
・あらた
受験生慰労会 5月26日（月） 18：30～20：30
論文式慰労会 8月26日（火） 17：00～19：00
説明会 9月1日（月）・2日（火） ザ・リッツカールトンホテル大阪
面接 9月8日（月）9日（火） 大阪ビジネス会議センター
合格発表後 11月18日（火）
《参考資料－関東地区の実施日程（2008）》
・トーマツ
採用ページ 3月14日オープン（http://recruit.tohmatsu.co.jp/）
体験入学 6月4日、11日、18日、25日
トーマツカフェなどあり、
welcome party 6月01日（日） 大阪
予約開始 8月13日（予約前にエントリーシートの登録が必要）
説明会 8月31日（日）～9月6日（土） 東京国際フォーラム
面接 9月1日（月）～9月18日（木） 丸の内オフィス
合格発表後 11月18日（火）～
・新日本
採用ページ 4月18日オープン（http://www.shinnihon.or.jp/joinus2008/）
予約開始 7月29日（公開は7月25日）
説明会 8月29日（金）～31日（日）、9月4日（木）・6日（土）・9日（火）・13日（土）、10月25日（土）
分野別 国際、金融、公会計、システム監査、株式公開、女性
面接 9月2日（火）～
内定承諾者ｲﾝﾀｰﾝ 9月29日（月）～10月03日（金） 9：30～12：30、14：30～17：30
合格発表後 11月18日（火）～11月19日（水）
論文Ａ評価用 11月19日（水）及び20日（木）
・あずさ
採用ページ 4月01日オープン（http://www.recruit.azsa.or.jp/）
予約開始 8月01日
説明会 8月28日（木）・29日（金）・31日（日）、9月1日（月）～4日（木）・15日（月）
分野別 国際、IPO、金融、ﾊﾟﾌﾞﾘｯｸｾｸﾀｰ、IT監査、ﾄﾗﾝｻﾞｸｼｮﾝ、女性セミナー
面接 9月5日（金）～ あずさセンタービル
合格発表後 11月18日（火）～11月19日（水）
http://www.recruit.azsa.or.jp/EventList.jsp?oid=3&ct=3#ct3
・あらた
採用ページ 6月27日オープン（http://www.pwcaaratacareers.com/regular/）
予約開始 7月16日
説明会 8月27日（水）～29日（金）など 新丸ビル
面接 9月1日（月）～ 三田オフィス 9月10日（水） 大阪ビジネス会議センター
合格発表後 11月18日（火） 新丸ビル、名古屋－11月13日公開